Mantenimento del figlio che lavora: devo darlo?

No, non può arbitrariamente cessare l'erogazione del mantenimento specifico, senza prima aver prima chiesto ed ottenuto la modifica del provvedimento che ha statuito in tal senso. Rischia pure eventuale denuncia. Si rivolga al Giudice competente per chiedere la modifica della statuizione. Faccia attenzione che trattandosi di lavoro alquanto precario, potrebbe anche non essere accolta alcuna riduzione.

Buon pomeriggio, Deve trattarsi di un rapporto di lavoro stabile che consenta al ragazzo un’indipendenza economica. Un contratto di lavoro precario non è ritenuto sufficiente. Per una consulenza approfondita e per eventuale assistenza legale può contattarmi ai recapiti presenti sul mio website e fissare una conference call. La consulenza va concordata ed è a pagamento. Cordiali Saluti Prof. Avv. Domenico Lamanna Di Salvo MATRIMONIALISTA - DIVORZISTA MILANO - BARI