Buongiorno, due anni fa mi è stato riconosciuto un quota variabile del mio stipendio da 0 al 5 % del mio ral in base a degli obiettivi. ho sollecitato più volte il mio capo per farmi dare questi obiettivi per raggiungere il premio ma non mi sono mai stati dati. oggi l'azienda si trova in crisi per via del covid e mi è stato chiesto di rinunciare a questo accordo; morale della favola sono 3 anni che non ho percepito niente. ci sono gli estremi per obbligare l'azienda a versare gli arretrati compreso quest'anno?
Buongiorno, per fornirle adeguato parere occorre esaminare la documentazione in suo possesso relativa al suo rapporto di lavoro ed avere ulteriori informazioni. Sono a sua disposizione per darle consulenza in merito,mi occupo di diritto del lavoro,mi può contattare ai recapiti che trova sul mio profilo. Cordiali saluti. Avv. Valeria Pietra
Buongiorno, per poterLe rispondere adeguatamente sarebbe necessario visionare l'accordo sottoscritto ed eventuale documentazione in Suo possesso. Se ha necessità, anche solo per una consulenza, mi può contattare senza impegno ai recapiti indicati nel mio profilo. Resto a Sua disposizione e La saluto cordialmente. Avv. Fabio Casaburo
Lavoro come apprendista segretaria amministrativa alle dipendenze di una impresa edile con distaccamento per la formazione presso lo studio commercialistico che cura l'amministrazione della stessa soc … Leggi tutto
Buonasera vorrei chiedere siccome non ho un buon rapporto con il mio capo e io lavoro in banca mi ha gia detto che l'anno prossimo non mi da il premio di rendimento welfare che spetta obbligatoriament … Leggi tutto
Buongiorno, In caso di dimissioni Marzo 2022 con 1 mese di preavviso da svolgere con termine Aprile 2022, il premio di rendimento relativo all'anno 2021 pagabile a Maggio 2022 mi verrà comunque corris … Leggi tutto