Salve,ho una domanda da fare...Lavoro come oss in una azienda sanitaria ,cioè l Ausl e l azienda mi ha assunta con un invalidità del 52 per cento con ridotte capacità articolari e respiratorie,dovute ad un intervento alla schiena...Ho 52 anni e lavoro per l Ausl dal 2013 , vorrei per motivi di salute essere spostata in un dh e nn lavorare più nei reparti ,mi dicono sempre si,ma di fatto o per un motivo o per un altro ,sono sempre nei reparti che a causa covid sono sempre più accarpati più multichirirguchi e io veramente con la mia schiena ho sempre più problemi...Cosa devo fare,come devi muovermi per ottenere d andare in un posto più consono alle mie esigenze...Il medico competente ripete sempre le stesse cose, obbligo di lavorare in coppia, obbligo di ausili ma è pesante ugualmente per me.E giusto che io debba lavorare come una persona che non ha nessuna limitazione visto che l azienda mi ha voluto assumere come invalida e quindi come categoria protetta?
Buonasera, deve provvedere ad inviare una comunicazione formale al suo datore di lavoro facendo presente la Sua persistente invalidità. Se necessita, anche solo di una consulenza, mi può contattare ai recapiti indicati nel mio profilo. Resto a Sua disposizione e La saluto cordialmente. Avv. Fabio Casaburo
Vorrei capire come funziona la procura. Abito all'estero e i miei genitori abitano in Italia. Loro hanno 80 anni e pertanto incomincio a pensare a possibili conseguenze se uno dei due muore o rimane i … Leggi tutto
Buongiorno, in breve mi hanno tolto la pensione di invalidità nel 2019,riconosciuta come invalido al 100% all'ultima visita retrocessa al 42%. il caff che ha seguito la questione mi ha detto che il ri … Leggi tutto