Buste paga: informazioni

Buongiorno, la contatto in merito ad una problematica che si è venuta a verificare con il mio datore di lavoro. da due mesi ho lasciato questa ditta in buoni rapporti, ma nel ricevere la liquidazione ho notato che mi sono state trattenute delle ferie della quale non ne avevo goduto, dove ho le bolle di lavoro attestano il contrario. oltretutto mi sta accusando di furto di materiale nel magazzino, giustificandosi che io fossi il responsabile.,ma di questa figura non ho firmato niente, era deciso ma a parole. rammendo che sono passati due mesi e non è stato fatto un'inventario prima della cessazione del rapporto di lavoro. come mi devo comportare? grazie
Utente 14460

L’Avvocato risponde:

Buonasera, per una puntuale risposta, occorre approfondire la questione. Comunque si potrebbe procedere ad inviare una diffida al datore di lavoro. Sono disponibile a fornirle l'assistenza necessaria. Cordiali saluti Avv Francesco Archinà Tel 347.6142152
Buongiorno, premesso che la questione andrebbe approfondita, per ricevere quanto dovuto, a livello di liquidazione, provveda ad inviare formale comunicazione di diffida e contestuale messa in mora. Se necessita, anche solo di una consulenza, mi può contattare ai recapiti indicati nel mio profilo. Resto a Sua disposizione e La saluto cordialmente. Avv. Fabio Casaburo Torino - Milano
Buongiorno, per fornirle adeguato parere è necessario esaminare la documentazione in suo possesso. Sono a disposizione per darla una consulenza formale sulla situazione (previo preventivo), mi occupo di diritto del lavoro. Può contattarmi ai recapiti che trova sul mio profilo. Cordiali saluti Avv. Valeria Pietra - Pavia

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