Gravidanza durante il periodo di prova: domande

Salve, sono stata assunta con decorrenza 1/6/22 con contratto a t. Indeterminato presso un’azienda pubblica. Sono ancora nel periodo dei 6 mesi di prova. Nel caso in cui dovessi restare incinta durante i 6 mesi di prova con annessa gravidanza a rischio potrebbero lincenziarmi? In particolare faccio riferimento all’art. 54 del D. Lgs.vo n. 151/200l che recita: “Le lavoratrici non possono essere licenziate dall'inizio del periodo di gravidanza fino al termine dei periodi di interdizione dal lavoro previsti dal Capo III, nonché fino al compimento di un anno di età del bambino”. Cosa significa questo? Che possono licenziarmi quando il/la bambino/a compiono un anno oppure potrò poi completare i 6 mesi di prova dal momento in cui rientro a lavoro? Grazie infinite!