Periodo di prova: come deve essere pagato?

Buongiorno sono stata selezionata dall'azienda in oggetto per essere assunta con contratto part-time al mattino mi è stato proposto un corso di formazione di una settimana on-line è di due on the job full time. Durante le due settimane on the job non è stato fatta alcuna formazione ma ci hanno fatto lavorare gratis per poi farci pervenire un contratto con orario non congruo a quello precedentemente detto e con Clausole anomale (se recedo ai tre mesi di contratto devo corrispondere all'azienda più di 1000€). Io mi sono rifiutata di firmare il contratto ma ho lavorato comunque quelle due settimane full-time per cui vorrei un rimborso. Si può fare qualcosa?