Buongiorno avvocato sono dipendente pubblico over 50 e vorrei sapere come comportarmi in vista del prossimo 15 febbraio che obbliga al vaccino per l'accesso ai luoghi di lavoro, che non ho voluto fare per motivi legati ai timori degli effetti avversi gravi devo comunicare al mio ente la mia impossibilità di accedere al lavoro per mancanza del green pass? aspetto che siano loro a comunicarmi qualcosa? io ho preso ferie dal 15 al 28 febbraio quindi sarei scoperta dal 1 marzo. come mi devo comportare? e per l'eventuale recupero delle retribuzioni mancate ci sono gli estremi per richiederne il recupero?
Buonasera, sono a disposizione per fornire risposta ai Suoi quesiti mediante apposita consulenza formale (previo preventivo dei relativi costi), mi occupo di diritto del lavoro. Può contattarmi ai recapiti che trova sul mio profilo. Cordiali saluti Avv. Valeria Pietra - Pavia
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Buongiorno, la contatto per chiederle un informazione: nel periodo che va da settembre e ottobre, quindi per 2 mesi, ho lavorato presso una ditta come rappresentante in qualità di ag. Di commercio, ma … Leggi tutto
Buon giorno, vorrei chiedere ad un' avvocato (se possibile, anche parlarci telefonicamente) in che modo dovrei comportarmi con il mio datore di lavoro, egli non rispetta i tempi della mia busta paga, … Leggi tutto
Salve ho un incarico libero professionale da oltre 24 mesi con asp da sanitario per emergenza covid.. Ho fatto più di un anno turni in laboratorio anche notturni(a volte senza riposi) attestati dal di … Leggi tutto