Controversia lavoro: diritti

Salve. Lavoro nell'Azienda Sanitaria Provinciale di Agrigento all'Ospedale F.lli Parlapiano di Ribera, "oggi ospedale covid", da circa tre anni con la qualifica di autista di ambulanza. Pongo il mio quesito, da qualche mese il mio dirigente ha stipulato i turni di lavoro in modo tale che non abbiamo più nessun giorno di riposo, in poche parole ha fatto in modo che la reperibilità cada sul libero/riposo. Faccio uno specchietto sinottico in modo da essere comprensibile: 1° giorno turno mattina, 2° giorno turno pomeriggio reperibile mattina, 3° giorno turno mattina reperibile di pomeriggio. 4° giorno turno di notte, 5° giorno smonto dalla notte e reperibile la notte seguente, 6° giorno riposo. Poi si continua il turno da capo con la stessa sequenza. Come si può notare con la reperibilità data sullo smonto notte la stessa incide anche per otto ore sul riposo, da mezzanotte alle otto di mattina compromettendo lo stesso giorno di riposo. Volevo chiederVi se tutto è legale, perchè se così non fosse vorrei impugnare lo stesso turno. Grazie anticipatamente per la collaborazione.