Buongiorno. Le scrivo in relazione al D.L. 25 marzo 2020 n 19. Mi è stato contestato un illecito amministrativo perché. è stato accertato che lo spostamento personale al di fuori del proprio Comune non è avvenuto per comprovate esigenze lavorative o situazioni di necessità ovvero motivi di salute. In realtà io sono stato fermato, dalla polizia municipale , quando ancora ero nel mio Comune come, del resto, è attestato nel verbale. Voglio aggiungere che mi trovavo in auto, il supermercato dove stavo andando si trovava a 1 KM ma era in altro comune e che avevo con me un atto notorio, che è stato allegato al verbale, dove dichiaravo che ero uscito per fare la spesa senza specificare dove. Aggiungo ancora che nel tragitto c'era un'altro supermercato, nel territorio del mio comune, quindi avrei potuto anche cambiare idea. La mia domanda è, si possono elevare multe solo per l'intenzione di fare una cosa?. Sperando in una sua consulenza le porgo cordiali saluti. Carmelo

Gentile. Se così fosse Vi sarebbero i presupposti per poter fare ricorso ed ottenere l'annullamento della sanzione. E' necessario, però, verificare nello specifico cosa è stato indicato nel verbale ed il contesto effettivo e concreto del Suo caso di modo da consigliarLe se proporre ricorso o sia più utile pagare la multa. Pertanto se vuole affidarsi a me per una consulenza più specifica rimango a Sua disposizione. Trova i miei recapiti su Internet e sulla piattaforma. Avv. Gloria Biundo. 3495364449

Salve, Io avrei necessità urgente di spostarmi dall'emilia romagna al piemonte in questi giorni di quarantena. Purtroppo il mio bisogno non e'visto dallo stato come "di prima necessità" dato che non rientra in nessuno dei casi accettati. Sono laureato in ingegneria informatica e vorrei trovare un modo legalmente giusto per spostarmi da una regione all'altra con autocertificazione. Sono in auto-quarantena da un mese ormai e non ho il virus, devo solo spostarmi causa studio ma questa opzione non e' contemplata dallo stato. Come posso fare? Ho specificato la mia laurea perché forse c'e' un modo per "giustificare" uno spostamento tramite prestazione occasionale, o no? Potreste spiegarmi come riuscire a spostarmi senza finire in galera?. Grazie della risposta

Deve fare esplicita richiesta al Prefetto, che le deve rilasciare nulla osta

Buongiorno, Vorrei realizzare una rapida consulenza per capire come muovermi in questa situazione di coronavirus. Cercheró di spiegare le mie circostanze il meglio possibile per fare capire la situazione in cui mi ritrovo. Sono cittadina italiana nata in Italia, ai 12 anni la mia famiglia (genitori e fratelli) ci siamo trasferiti all’estero. Ai 20 anni sono diventata indipendente e dopo qualche anno ho iniziato a convivere con il mio compagno, oggi giorno mio marito. A luglio dell’anno scorso io e mio marito abbiamo deciso di cambiare la nostra vita e tornare a vivere in Italia. Per iniziare siamo venuti ad abitare nell’appartamento sopra mia nonna, che fortunatamente mi disse l’usufrutto dell’appartamento per un periodo di tempo affinché mi fossi sistemata lavorativamente. Una delle prime cose che ho fatto al tornare in Italia è stato iscrivermi al centro impiego, dato che avevo lasciato il mio precedente lavoro all’estero per poter realizzare questo cambio di vita. Dopo qualche settimana dal mio arrivo mi offrirono lavoro come “aiutante” in un Bar. Quando incominciai a lavorare il datore non mi presentó il contratto, ma dopo qualche settimana di lavoro mi disse “se ti trovi bene e ti senti comoda ti posso pure prendere fissa”. Pensavo che questa situazione fuori regola fosse soltanto per un periodo come “prova”, come succede in tanti posti, ma dopo qualche mese mi ritrovavo ancora nella stessa situazione. Quindi decisi di fargli capire al mio datore di lavoro che mi ritrovavo comoda con il lavoro, lasciando a un lato tutte le vergogne possibili e scomoditá imbarazzanti, come se stessi chiedendo elemosina per pagare le mie tasse Tra l’altro non ero l’unica dipendente fuori regola ma anche i miei 2 colleghi si trovavano in questa situazione con la differenza che loro non avevano intenzioni di fare nessuna proposta per mettersi in regola. Quindi sarei stata l’unica a fare questa richiesta davati altri 2 dipendenti che non avevano nessuna intenzione di chiedere niente, questo resi ancora mi imbarazzante la situazione. All’inizio cominciai con frasi tipo “Mi trovo molto comoda con il lavoro, sono contenta, ecc..” Dopo vari tentativi senza esito e ritrovandomi in difficoltà, senza poter andare ad abitare in una casa per i miei conti e pagare un affitto, comprare una macchina per muovermi, neanche per poter presentare le busta paga per il permesso di soggiorno di mio marito decisi di farmi coraggio e chiedere quando si sarebbe regolarizzata la situazione lavorativa. Detto fatto ad inizio gennaio 2020, non potevo aspettare piú, chiamai per telefono e chiesi al direttamente al mio datore di lavoro se c’era la possibilitá che mi mettesse in regola almeno per qualche ora al giorno, (lavoravo tra 10 - 12 ore al giorno). A questo mi rispose: “Si certamente! Adesso metto in regola a tutti”. Questa risposta mi di un sollievo ma non per troppo dato che dopodiché non mi disse piú nulla. Dopo qualche settimana senza notizie di nessun contratto pensai che magari aveva bisogno di qualche tempo per informarsi bene e sistemarsi e per questo la cosa si stava allargando. Dopo un mese senza niente, ne contratto, ne spiegazioni non sapevo piú cosa fare. A mio marito non gli avrebbero dato il permesso di soggiorno per gli anni corrispondenti ma solo per 1 anno. Io non riuscivo a parlare con lui mi sentivo troppo imbarazzata, come se stesse chiedendo elemosina, dato che gli avevo giá fatto la proposta e tutti i dipendenti che lavoravano nelle stesse condizioni non gli avevano mai chiesto questo. E adesso in questa situazione di coronavirus sono a casa dal 01.03.2020, senza lavorare e senza portare soldi a casa. Da quando chiuse il Bar per la situazione sanitaria del paese il mio datore di lavoro non solo smise di pagare pur sapendo che l’ultima paga gli scrissi “Vorrei parlare” per poter capire come sarebbe continuata la situazione, ma addirittura non si fece più sentire. Adesso cosa posso fare? Abito nell’appartamento che mi ha dato come usufrutto (mia nonna pensionata di 80 sola), con mio marito senza permesso di soggiorno il quale è stato sospeso l’appuntamento per il coronavirus, e con mio fratello di 17 anni che ancora va a scuola. C'è qualche decreto, legge o qualcosa dello stato che puó aiutarmi in questa situazione? Perché neanche l’indennitá di 600 euro posso chiedere dato la mia precedente situazione lavorativa. Il mio comune sta per abilitare le richieste per i buoni spesa ma ho paura di non poter richiedere neanche questo dato che la valutazione per dare i buoni spesa la realizza l’ufficio dei Servizi Sociali del Comune con incrocio dell’Agenzia delle Entrate. Mi scuso per la lunga spiegazione. Aspetto la sua risposta. Grazie mille!

Caro Utente, il suo caso richiede di assumere ulteriori informazioni. Nel caso volesse approfondire con il mio supporto, mi contatti tramite piattaforma ovvero tramite il mio sito che può trovare cercando "sirica legal" su google. Avv. Antonio Sirica

Buongiorno. In data 29/08/19 ho firmato un contratto con la ditta nims per la fornitura in abbonamento per 32 mesi delle cialde lavazza. In questo contratto, la macchina mi è stata data in comodato d'uso e l'unica voce in cui si parla di penali è nel caso in cui non si paghino le rate oppure non si restituisca la macchina, inoltre nella somministrazione delle cialde vi è scritto: "il cliente non contrae alcun vincolo: anche con una semplice telefonata al 0498285100 può variare i tempi di fornitura o rinunciare temporaneamente o definitivamente al servizio". Dato che vorrei interrompere il contratto, ho chiamato ma loro sostengono che non posso recedere, ma devo prima pagare la fornitura totale delle cialde. Io vorrei pagare solo le cialde che ho consumato. Cosa dovrei fare?

Gentile utente occorre esaminare il contratto nella sua interezza. In linea di massima ogni contratto prevede un termine di scadenza e se questo termine non è previsto, deve essere sempre riconosciuto il diritto di recesso (da esercitare nei termini indicati nel contratto). Mi può contattare ai recapiti nella mia scheda per un approfondimento. Cordiali saluti. Avv. Luca Mazza

Buongiorno, sono un piastrellista, ho lavorato per 3 mesi per una ditta Svizzera. Il 13 mi hanno licenziato (causa coronavirus), ho ricevuto un acconto di 1.500 franchi del mese di febbraio, ma ora non vuole darmi i rimanenti 3.100. Sostiene che avendo prelevato quei soldi in contanti per darmeli, non può più effettuare il bonifico. Voleva che andavo a prenderli, ma essendo in Lombardia non posso muovermi, e non mi fanno entrare in Svizzera. Come devo fare? So che è una scusa quella del bonifico, solo per non darmeli tutti. Ho bisogno urgentemente di quei soldi, se no la mia famiglia non mangia. Grazie mille

Bisogna scrivergli subito una lettera

Salve vorrei sapere cosa rischio in caso di processo e successiva condanna nei miei confronti per il reato 336cp contestatomi stamane per aver minacciato agenti in seguito a controllo per coronavirus. mi hanno anche attribuito falsa testimonianza. Premetto ero a 400cmetri da casa per sgranchirmi le gambe, ho poi aggiunto sarei anche andato in farmacia e mi hanno accusato di aver fatto una dichiarazione falsa

A mio avviso nessuna dichiarazione falsa poiché se lei ha detto la verità e cioé che stava per andare in farmacia (dimostrabile mediante testimone) non c'è falsità. Poi vorrei capire perché dice di averli minacciati? Quali parole ha proferito? Se è stato riluttante a un controllo dovrebbe sussistere il reato di cui all'art. 337 c.p., la mera resistenza. Ma va esclusa qualsiasi condotta penalmente rilevante laddove l'imputato non ha tenuto una condotta supinamente remissiva, soprattutto se ha reagito ad atti eccessivi o arbitrari del pubblico ufficiale. La questione va approfondita. Se ha bisogno mi contatti pure (3460828254). Avv. Pasquale Chimisso

Io lavoravo a 35 ore per una ditta che aveva un appalto **** ( appalti di pulizie nelle scuole ). Lo stato dal primo marzo ci ha assunti come collaboratori scolastici. Il problema è che alcuni sono stati assunti fulltime altri part-time a 18 ore. Volevo sapere se questi ultimi possono fare causa allo stato per ottenere il fulltime? Visto che guadagno meno di coloro che percepiscono il reddito di cittadinanza

Gentile Utente, le scarse informazioni fornite non consentono una risposta adeguata. E quanto meno opportuno esaminare il contratto di assunzione da Lei sottoscritto ed anche, presumo, il precedente contratto d'appalto. Rimango a Sua disposizione per gli approfondimenti dovuti. Mi contatti pure sulla piattaforma. Cordiali saluti. avv. Carlo Ferrara

Buongiorno, volevo chiedere una informazione. Nella casa acquistata 2 anni fa ho trovato un libretto di deposito nominativo intestato alla persona che ci abitava prima. Premetto che non sono un parente ma che so per certo che la persona in questione non ha parenti in quanto le sue case sono tutte andate al comune. Posso io ritirare la somma dal libretto avendolo trovato in casa mia o non ho nessun diritto e il denaro resta alla banca ? L'ultima operazione fatta nel libretto risale a gennaio 2012. Grazie distinti saluti

Buongiorno. Sulla somma in questione purtroppo lei non ha alcun diritto non essendo erede del vecchio proprietario. Legittimo titolare di tali somme è l'erede e, quindi, lo Stato. A mio avviso non è applicabile neppure l'art. 930 c.c. poiché il libretto è un mero titolo ma le somme restano pur sempre nella disponibilità del titolare. Ad ogni buonconto il libretto va consegnato presso il comune come cosa smarrita, anche perché il possesso dello stesso non è legittimo

Vi chiedo se una persona, non iscritta ad Albi e non in possesso di partita IVA, se effettua una prestazione di patrocinio in campo di infortunistica stradale può emettere una ricevuta di prestazione occasionale? In tal caso la compagnia avrebbe qualcosa da obiettare? Ho visto che ci sono addirittura dei CTU che rilasciano la notula di prestazione occasionale quando fanno consulenze per i tribunali anche se non dovrebbe essere consentita. Altro quesito è se la consulenza supera i 77 € si può apporre la marca da bollo sulla ricevuta ed inoltrarla a mezzo email al cliente o è obbligatorio inoltrarla a mezzo posta?

Buongiorno, senz'altro è possibile la prestazione occasionale, ma non continuativa, altrimenti dovrebbe essere considerata come attività lavorativa ordinaria. Naturalmente occorre avere i requisiti per poterla prestare. Se si tratta poi di una prestazione riservata ad appartenenti ad ordini professionali si rischia una denuncia penale per esercizio arbitrario di un'attività professionale regolamentata. Quanto al secondo quesito, è obbligatoria l'apposizione della marca da bollo oltre i 77 euro e non ha importanza su come viene inviata al cliente, l'importante che l'originale sia conservato a disposizione dello stesso. Quanto al CTU è un discorso a parte, intanto il consulente è molto probabilmente iscritto presso il relativo registro in Tribunale, in questo caso rilascia fattura elettronica. Se invece è un consulente scelto ad hoc e solo per quella volta, sarà possibile una ricevuta per prestazione occasionale, ma è veramente più unica che rara. Per essere precisi occorrerebbe sapere esattamente di cosa si tratta

Consulenze legali su deQuo - Consulta l’archivio risposte - Pag.994

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