ESG: cosa sono, quali vantaggi offrono e cosa rischia l’azienda se non li adotta

• Gli ESG (environmental, social and corporate governance) sono criteri impiegati per valutare la sostenibilità di un’impresa considerando, oltre agli aspetti economici, i profili ambientali, sociali e di governance.
• L’adozione dei parametri ESG può favorire la competitività dell’impresa, la sua attrattività verso investitori e finanziatori e una maggiore attenzione alla sostenibilità nel lungo periodo.
• L’inosservanza dei criteri ESG può comportare rischi economici, reputazionali e giuridici.

Con l’acronimo ESG (Environmental, social and corporate governance) ci si riferisce ai criteri che consentono di vagliare la sostenibilità di un’impresa. In particolare, grazie agli ESG è possibile prendere in considerazione i rischi a cui è esposta un’azienda, misurare la sua resilienza e ottenere informazioni dettagliate sulla qualità della gestione.

In questo articolo ti spiegherò nel dettaglio:

• cosa si intende per ESG e a cosa servono questi criteri;
• quali vantaggi offrono;
• cosa rischia l’azienda se ignora gli ESG.

Cosa sono gli ESG?

Gli ESG costituiscono l’insieme dei parametri attraverso i quali è possibile valutare la condotta di un’azienda dal punto di vista della sostenibilità ambientale, della responsabilità sociale e della buona governance interna.

Si tratta, quindi, di criteri di analisi volti a integrare la dimensione finanziaria con quella concernente gli impatti e le modalità di gestione dell’impresa, tenendo conto di fattori che incidono sulla sua capacità di operare in maniera sostenibile nel medio e lungo periodo.

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Come operano gli ESG?

I criteri ESG riguardano rispettivamente le seguenti aree:

• environmental (ambiente), che comprende tutte le misure adottate per ridurre i rischi connessi all’impatto ambientale, prendendo in considerazione, per esempio, la gestione dei rifiuti, l’emissione di gas serra, la tutela della biodiversità, ecc.;
• social (sociale), che valuta il rapporto con le persone, sia interne che esterne all’azienda, tenendo conto della tutela dei lavoratori, della sicurezza, della parità di genere, dei diritti umani, ecc.;
• governance, che vaglia specifiche condotte dell’azienda, cioè se quest’ultima fonda il suo operato su trasparenza, etica aziendale, rispetto delle norme anticorruzione, ecc.

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Come avviene l’analisi ESG?

I principali strumenti attraverso i quali opera il monitoraggio ESG sono:

1. audit interni e check-list di conformità;
2. KPI specifici per ciascuna area (per esempio, composizione del consiglio di amministrazione e turnover del personale);
3. bilancio di sostenibilità;
4. questionari per stakeholder e dipendenti;
5. politiche e procedure formali in ambito ambientale, etico e sociale.

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Quali vantaggi offre una strategia ESG?

Un’impresa che fa propri i criteri ESG va incontro a veri e propri vantaggi, come per esempio l’accesso al credito agevolato, ossia le banche valutano positivamente le aziende con buone performance ESG, ritenendole più affidabili.

Gli ESG favoriscono inoltre:

• l’attrazione di investitori e partner, nel senso che i fondi di investimento sono alla ricerca di aziende impegnate in progetti a impatto positivo;
• il miglioramento dell’efficienza, dal momento che una condotta sostenibile consente di ridurre sprechi e costi operativi.
• di anticipare le normative ambientali e sociali tutela di gran lunga l’organizzazione aziendale, in quanto permette di evitare blocchi operativi e sanzioni.

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Cosa rischia l’azienda se ignora gli ESG?

Le aziende che non adottano i criteri ESG possono andare incontro a dei rischi, quali:

1. la perdita di reputazione presso clienti, dipendenti e fornitori;
2. l’esclusione dai mercati finanziari e pubblici;
3. l’incapacità di attrarre nuovi talenti;
4. il mancato accesso a partnership e bandi strategici.

Un altro rischio da non trascurare è quello di greenwashing, vale a dire la diffusione di informazioni non corrette su quelle che sono le caratteristiche ambientali o di sostenibilità dell’azienda, con possibili conseguenze sul piano reputazionale e legale. Sono, infatti, previste sanzioni amministrative pecuniarie fino a 10 milioni di euro o fino al 4% del fatturato annuo, nonché l’esclusione temporanea dell’azienda da gare d’appalto e finanziamenti pubblici.

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ESG – Domande frequenti

Riferimenti normativi

• artt. 6, 8, 9,10 Regolamento UE 2019/2088 – informativa sostenibilità settore finanziario;
• artt. 3, 4, 8, 9 Regolamento UE 2020/852 – tassonomia investimenti sostenibili;
• artt. 1, 5 Direttiva UE 2022/2464 (CSRD – rendicontazione di sostenibilità;
• art. 18, 19, 20, 21, 27 D.Lgs. 206/2005 – Codice del consumo e greenwashing;
• art. 154-ter D.Lgs. 25/2007 – trasparenza informativa societaria.

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